+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Можно ли досматривать личные вещи работников

Можно ли досматривать личные вещи работников

Читайте журнал три месяца бесплатно 8 20 Активировать демодоступ. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

От полицейской проверки никто не застрахован.

Что имеют право делать охранники и чоповцы, а что нет?

Я работаю в компании, СБ которой осуществляет ежедневный досмотр сотрудников. Работа в магазине. Иногда проводится внеплановая проверка - в магазин приезжает сотрудник СБ, проводит досмотр сотрудников компании и их личных вещей, в любое время. О том, что вещи будут досматриваться ежедневно, работодатель предупреждает при устройстве на работу. Ситуация следующая: после окончания рабочего дня на выходе из магазина, нас коллектив ждал проверяющий из СБ.

Нас досмотрели, проверили сумки, карманы, обувь на предмет, не выносит ли кто-нибудь что-то из товара. Никто ничего не выносил, и мы могли идти по домам. За мной на машине приехал муж, я села в машину и уехала. Через день на машине была я, машина была припаркована во дворе. Проверяющий не только досмотрел меня, одежду и сумки, но и потребовал предъявить к досмотру машину.

На вопрос, имеет ли он на это право, он ответил, что может досматривать не только меня, машину, но и мое жилье. Меня интересует, это не противоречит законодательству? Он действительно имеет на это право?

Мне не жалко предъявить машину, но это дело принципа. Если в Правилах трудового распорядка указано, что может проводиться личный досмотр и работники об этом предупрежден, это укладывается в рамки закона. Укажите, что в следующий раз при подобных случаях Вы будете принимать более жесткие меры защиты, например писать жалобу в прокуратуру на данные противоправные действия работников СБ. Досмотр и выемка личных вещей гражданина, может производиться только сотрудниками Правоохранительных органов РФ на законных для этих случаях основаниях.

Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов.

Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются. Я сотрудник строительного магазина при уходе домой происходит личный досмотр службой охраны. Имеет ли права сотрудник охраны прикасаться руками к моей одежде, щупать её? Только визуальный осмотр при вашем добровольном согласии. Никаких прощупываний дотрагиваний и т.

Только так правильно. Досмотр может производиться компетентными органами. Законом больше никому это право не предоставлено. Имеют ли право сотрудники безопасности магазина насильно заставлять покупателей проходить в комнату досмотра. Женщина 70 лет перенесла в инсульт, без инвалидности, но когнитивные функции пострадали: забывчивость, рассеянность внимания, снижены реакции и ТП. Моя мама.

В супермаркете делала покупки с тележкой, сумка находилась в тележке. Достала очки смотреть цены, сумку не закрыла. Выбирая товар, бросала в тележку, что то обратно на полки и ТП. Около касс увидела свою знакомую, которая уже расплатилась и складывалась пакеты за кассами.

Я подошел чуть раньше, остался расплачиваться на кассе, мама прошла кассу и разговаривала со знакомой, там же, не направляясь к выходу. Как только я расплатился и подъехал к маме чтобы сложить покупки в пакет, подбежала сотрудница с громкими криками "вы украли колбасу, покажите сумку! Знакомая мамы убежала. Сотрудница выхватила сумку мамы, залезла туда руками и вытащила небольшую колбаску "украинская". Мама явно была в шоке и от такого поворота, и от криков товарки. Естественно мама отрицала факт кражи, но предложила оплатить товар.

Ей отказали. Никакой акт сотрудница не составляла при нас и подписывп. Это административное правонарушение, а именно, мелкое хищение. Вину должны доказать. Если ничего не составляли - это их проблемы. Могут не доказать что что то было похищено. Отказывайтесь, настаивайте на своей версии. Мелкое хищение. Мелкое хищение чужого имущества, стоимость которого не превышает одну тысячу рублей, путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты при отсутствии признаков преступлений, предусмотренных частями второй, третьей и четвертой статьи , статьей Мелкое хищение чужого имущества стоимостью более одной тысячи рублей, но не более двух тысяч пятисот рублей путем кражи, мошенничества, присвоения или растраты при отсутствии признаков преступлений, предусмотренных частями второй, третьей и четвертой статьи , статьей То,что совершила ваша мама можно подвести под мелкое хищение ст 7.

При рассмотрении данной категории дел чаще всего документами, на основании которых граждане привлекаются к ответственности, являются протокол об административном правонарушении, рапорта прибывших сотрудников полиции, письменные объяснения сотрудников магазина. В вашей же ситуации, если полицию не вызывали, если сотрудница магазина не составляла акт, то скорей всего этому инциденту не будет дан ход. На какие статьи и какого закона ей ссылаться конкретно?

Сотрудница-продавец выхватила сумку из рук и сама залезла в сумку мамы своими руками. Понятых не было. Охраны не было. На камерах вроде как видно лишь то, что мама смотрела товары и потом прошла через кассы. Это со слов участкового , мы запись не видели, хоть и просили.

Когда пришли охранники, никакой колбасы не было в сумке. Потом приехала полиция и соответственно досмотр не проводила, записав лишь показания этой сотрудницы-продавца. Доказательствами по делу об административном правонарушении являются любые фактические данные, на основании которых судья, орган, должностное лицо, в производстве которых находится дело, устанавливают наличие или отсутствие события административного правонарушения, виновность лица, привлекаемого к административной ответственности, а также иные обстоятельства, имеющие значение для правильного разрешения дела.

Эти данные устанавливаются протоколом об административном правонарушении, иными протоколами, предусмотренными настоящим Кодексом, объяснениями лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, показаниями потерпевшего, свидетелей, заключениями эксперта, иными документами, а также показаниями специальных технических средств, вещественными доказательствами. Не допускается использование доказательств по делу об административном правонарушении, в том числе результатов проверки, проведенной в ходе осуществления государственного контроля надзора и муниципального контроля, если указанные доказательства получены с нарушением закона.

Она прошла линию касс, так как за товар я остался рассчитываться, поэтому я не знал, что она выбрала, а мама не видела, за что я рассчитываюсь.

Она общалась со знакомой прямо за кассами в месте упаковки товара, выйти из магазина не пыталась, не убегала. Акт составляла охрана, но охрана не видела как продавец что то нашла или нет, только со слов этой агрессивной продавщицы. Мама предположила, что вполне возможно колбаска могла упасть в сумку - сумку она открыла, когда доставала очки - зрение плохое.

Самку лежала на дне тележки, товары там же. Перед кассой она проверила сумку, но нащупала только футляр от очков. Поэтому и не понятно, была ли колбаска там или нет. Мама никогда ничего не крала - честный и принципиальный человек, она в шоке от ситуации. Сам товар, колбаска "украинская", очень небольшая, не больше ладони без пальцев, плоская, могла легко проскользнуть в открытую сумку. Товарка громко кричала прямо в зале, обвиняя в краже и каких то попытках кражи ранее - это полная чушь.

Никаких краж не было. Настаивайте на своих показаниях, если на видео не виден момент хищения, то одних показаний охраны недостаточно. Если всё же будет суд сошлитесь на статью 2. Возможность освобождения от административной ответственности при малозначительности административного правонарушения. При малозначительности совершенного административного правонарушения судья, орган, должностное лицо, уполномоченные решить дело об административном правонарушении, могут освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием.

Подошёл в магазин я. Помогал с выбором в том числе колбасы. Что то брали, что то обратно клали на прилавок. Поехали к кассам. В этот момент мама увидела знакомую, которая стояла уже после касс и собирала товар в пакет. Я остался в очереди к кассе, а мама проверила сумку и прошла кассу. Далеко не ушла - стояли прямо около кассы и общались. В этот момент подбежала продавщица ОДНА, без охраны и других сотрудников и стала кричать, выхватывать сумку.

Продавщица выхватила сумку, залезла туда руками и достала колбасу. Но момент, когда продавщица возилась с сумкой я не видел полностью.

Она стояла ко мне боком и отчасти спиной, загораживая сумку. Продавщица вызвала охрану после досмотра, а сам досмотр проводила без понятых, как положено. Лишь потом подошла её напарница, так простояли минут

Досмотр сотрудников в магазине

Я работаю в компании, СБ которой осуществляет ежедневный досмотр сотрудников. Работа в магазине. Иногда проводится внеплановая проверка - в магазин приезжает сотрудник СБ, проводит досмотр сотрудников компании и их личных вещей, в любое время. О том, что вещи будут досматриваться ежедневно, работодатель предупреждает при устройстве на работу. Ситуация следующая: после окончания рабочего дня на выходе из магазина, нас коллектив ждал проверяющий из СБ.

Как производить личный досмотр сотрудников предприятия при наличии своей охраны?

Работодатель в данном случае не вправе осуществлять досмотр работников и посетителей, а также их вещей. Абзац 5 ч. Из этого вытекает право работодателя осуществлять контроль за трудовой деятельностью работников.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ОБЫСК В ОФИСЕ? ЧТО ДЕЛАТЬ? ДОСМОТР ЛИЧНЫХ ВЕЩЕЙ СОТРУДНИКОВ. КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА.

Я работаю на предприятии по производству пищевых продуктов. При входе на работу и выходе с работы охрана требует показывать не только пакет с вещами, но и сумочку. Имеет ли охрана на это право? Цели и процедура производства личного досмотра, досмотра личных вещей строго регламентированы законодательством.

Вопрос: Какой нормативной документацией регламентируется право работодателя на личный досмотр работников в целях предотвращения хищений с производства?

Вневедомственная охрана на выходе с предприятия дотошно проверяет сумки и портфели работников, не брезгуя пошарить и в карманах. На возмущение недовольных вяло кивает куда-то вверх, показывая вывешенную на стенке "бумагу" в рамочке: дескать, руководство распорядилось, к нему и претензии а кто посмеет конфликтовать с начальством!

Право охраны на досмотр личных вещей на предприятии по производству пищевых продуктов

Законны ли такие требования? При посещении супермаркета или иного охраняемого объекта можно столкнуться со следующими требованиями:. Обыск и досмотр личных вещей граждан допускаются только в случаях, прямо предусмотренных законом. В статье 16 Кодекса Республики Казахстан об административных правонарушениях указано, что никто не может быть подвергнут личному досмотру и досмотру находящихся при нем вещей иначе, как на основаниях и в порядке, установленных данным кодексом. Личный досмотр и досмотр вещей в соответствии со статьей КоАП РК производится в отношении лица, совершившего административное правонарушение например, мелкое хищение в магазине с целью обнаружения орудий или предметов его совершения.

Трудовым договором нельзя обязать проходить ежедневный осмотр: это незаконно. Работодатель таким образом защищает свои коммерческие интересы. Охранник может предложить вам добровольно показать содержимое сумки или карманов.

Какой нормативной документацией регламентируется право работодателя на личный досмотр

.

Что делать, если на работе вас обыскивает охрана

.

11 Федерального закона от N ФЗ "О ведомственной охране" работники ведомственной охраны имеют право: требовать.

Как себя вести, если вас досматривает полиция

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Проверка личных вещей охраной, права. Адвокат Тарасенко
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Мстислав

    А чувствуется бывший мент, в этом адвокате.